OTA / Pflegefachkraft OP-Team Krankenhaus (m/w/d)
St. Augustinus-Kliniken gGmbH · Mönchengladbach
Präzision, Verlässlichkeit, Teamgeist - Ihr Platz im OP.
Für den Zentral-OP des Krankenhauses Neuwerk in Mönchengladbach suchen wir in Voll- oder Teilzeit eine:n Operationstechnische*n Assistent*in (OTA) oder eine Pflegefachkraft für den Operationsdienst. Sie arbeiten im interdisziplinären OP-Team über mehrere Fachabteilungen hinweg – von der Allgemein- und Viszeralchirurgie über die Wirbelsäulenchirurgie und Gynäkologie/Geburtshilfe bis zur Orthopädie und Unfallchirurgie. Ob mit OP-Erfahrung oder als Berufseinsteiger:in: Wir arbeiten Sie strukturiert ein und übernehmen die Kosten Ihrer Fachweiterbildung im OP. Es erwartet Sie ein kollegiales Team, eine unbefristete Festanstellung und Raum für Ihre fachliche Weiterentwicklung.
Ihre Aufgaben im OP
- Instrumentieren und Springertätigkeiten bei operativen Eingriffen unterschiedlicher Fachrichtungen
- Vor- und Nachbereitung des Operationssaals sowie der benötigten Instrumente, Geräte und Materialien
- Abwechslungsreiche Mitarbeit im interdisziplinären OP-Team – u. a. Allgemein- und Viszeralchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Orthopädie und Unfallchirurgie
- Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards zum Schutz der Patientinnen und Patienten
- Teilnahme an Bereitschafts- und Rufdiensten im OP-Bereich
Ihr Profil als Pflegefachkraft / OTA
- Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische:r Assistent:in (OTA) oder als Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger:in (Krankenschwester / Krankenpfleger)
- OP-Erfahrung von Vorteil – Berufseinsteiger:innen und frisch Examinierte sind ausdrücklich willkommen
- Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit im interdisziplinären OP-Team
- Strukturierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschafts- und Rufdiensten
Ihre Vorteile im Krankenhaus Neuwerk
- Kostenübernahme Ihrer Fachweiterbildung im OP und ein umfangreiches Fortbildungsangebot
- Wertschätzender Umgang und Fokus auf Teamzusammenhalt
- Mitarbeitercafeteria mit vergünstigten Preisen
Transparente und leistungsgerechte Bezahlung nach AVR-C – verlässlich, fair und nachvollziehbar.
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 5,6 % des Bruttogehalts – eine solide Absicherung für die Zukunft, ganz ohne eigenen Beitrag.
Als systemrelevante Unternehmensgruppe bieten wir einen stabilen und verlässlichen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
Vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichen Einrichtungen und Unternehmensbereichen – mit Talent Campus und Führungskräfteprogrammen für alle, die mehr wollen.
Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Vergünstigungen bei regionalen Partnern und Händlern – Sparen bei Reisen, Mode, Technik und mehr.
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Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber über Talent.com.
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