Musiker/in (m/w/d) am Instrument Posaune in der Big Band der Polizei des Saarlandes (LPD 317)

Liebe Posaunistinnen, liebe Posaunisten,

hier noch eine weitere Stelle – für diese gilt ebenfalls, dass Sie mir Bitte eine Nachricht mailen, wenn Sie sich beworben haben.

[wolfgang.weber@arbeitsagentur.de](mailto:wolfgang.weber@arbeitsagentur.de)

*Die Big Band der Polizei des Saarlandes hat zurzeit eine Ausschreibung bei Interamt veröffentlicht.*

*Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Posaunisten / Posaunistin.*

*Stellengebots ID 1479003.*

Beim Ministerium für Inneres, Bauen und Sport, Landespolizeidirektion Saarland, Direktion

LPD 3 Dienstleistungen, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

***Musiker/in (m/w/d) am Instrument Posaune in der Big Band der Polizei des Saarlandes (LPD 317) mit Sitz in Saarbrücken***

***mit einer/einem Tarifbeschäftigten (m/w/d) zu besetzen***.

*Es handelt sich um eine **Teilzeitbeschäftigung in einem Umfang von 75 %** der*

*regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit.*

***Eine Vollzeitbeschäftigung ist möglich, wenn neben der musikalischen Tätigkeit***

***(75 %) zusätzlich Tätigkeiten im Bereich der Ermittlungsassistenz (25 %) erbracht***

***werden.***

***Das Aufgabenprofil:***

* musikalische Tätigkeit am Instrument Posaune in der Big Band der Polizei des*

*Saarlandes (75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit)*

* Tätigkeit in der Ermittlungsassistenz (25 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit*

*bei Interessebekundung an einer Vollzeitstelle) in Form einer formularbasierten*

*Vorgangsbearbeitung, z.B.:*

*- Sachbearbeitung im Bereich der einfachen, lokalen Kriminalität (u.a. Aktenaufbau*

*einfach gelagerter strafrechtlicher Sachverhalte bzw. in Ordnungswidrigkeitenverfahren,*

*Versand von Anhörbögen, Bearbeitung von UJs-Verfahren)*

*- Eingaben und Überprüfungen in polizeilichen Informationssystemen*

*- Erfassung von Dokumenten*

***Ihre Qualifikation:***

*Benötigte Kenntnisse:*

*- abgeschlossenes Musikstudium (vorzugsweise im Bereich Jazz- und Popularmusik),*

*mindestens aber der Nachweis über die bestandene Aufnahmeprüfung an*

*einer Musikhochschule*

***Erforderlich sind außerdem:***

*- technische, tonliche und mentale Fähigkeit zur Bewältigung solistischer Passagen*

*- Fähigkeit zur Improvisation*

*- Erfahrungen, stilistische Kenntnisse als Posaunist/in (m/w/d) in einer Big Band*

*- ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein*

*- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung auch an Wochenenden*

*Für die Tätigkeit in der Ermittlungsassistenz außerdem:*

*- schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit*

*- ausgeprägtes Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein*

*- Kenntnisse mit dem MS-Office Paket*

*- Bereitschaft zur Einarbeitung in polizeispezifische Software*

*- Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung und Qualifizierung*

Wir sind der größte Arbeitgeber des Saarlandes. Die saarländische Landesverwaltung

bietet eine große Vielfalt an verantwortungsvollen Tätigkeiten in verschiedensten

Gebieten. Unsere Arbeit zeigt Wirkung: Sei es in den Bereichen Polizei,

Schule, Justiz, IT, Wirtschafts- und Arbeitsmarktförderung, Verkehrs- und Energiepolitik,

Umwelt, Gesundheitswesen, allgemeine Verwaltung, Technik, Finanzen,

Bauen und Soziales. Wir gestalten die Zukunft des Saarlandes. Werden auch Sie

#BerufsSaarländer\*in (m/w/d).

***Die Big Band der Polizei des Saarlandes ist ein modernes Jazzorchester mit Sitz in***

***der Landeshauptstadt Saarbrücken. Das Ensemble ist ein wichtiger Bestandteil der***

***Öffentlichkeitsarbeit der saarländischen Polizei. In verschiedenen Konzertformaten***

***und repräsentativen Auftritten bietet es die gesamte Bandbreite der Big Band Musik.***

***In einer eigenen Konzertreihe mit hochkarätigen Gastsolisten/innen (m/w/d) zeigen***

***die Musiker/innen (m/w/d) ein eigenes künstlerisches Profil. Als einzige professionelle***

***Big Band in der Großregion ist das Ensemble eine feste Größe im Kulturangebot.***

***Was wir Ihnen bieten:***

* sicherer Arbeitsplatz*

* verantwortungsvolle Tätigkeiten*

* Berufe mit sicherem Einkommen*

* Familienfreundlichkeit*

* Betriebliches Gesundheitsmanagement*

* umfassendes Fortbildungsangebot*

* angenehmes, kollegiales Umfeld*

* vergünstigtes Jobticket*

* Jobrad*

* 30 Tage Jahresurlaub*

* Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a.*

*- Jahressonderzahlung,*

*- Alters- und Hinterbliebenenversorgung - unter Eigenbeteiligung - neben der*

*gesetzlichen Rente*

***Die Vergütung:***

*Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der*

*Länder (TV-L) - bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der*

*Zustimmung der Personalkommission beim Ministerium für Inneres, Bauen und*

*Sport - voraussichtlich nach Entgeltgruppe 9a des Teil I der Anlage A zum TV-L.*

*Bei der Stufenzuordnung zu der Entgeltgruppe erfolgt eine Prüfung, inwiefern eine*

*vorhandene Berufserfahrung berücksichtigt werden kann.*

***Wie Sie sich bewerben:***
*** ***
*Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, registrieren Sie sich bitte zuerst unter*

***„Interamt-Registrierung“.***

*Sollten Sie bereits in Interamt ([www.interamt.de](http://www.interamt.de)) registriert sein, können Sie sich*

*über den folgenden Link online bewerben (Stellenangebots-ID: 1479003):*

*„ O N L I N E – B E W E R B U N G “*

*Es wird darauf hingewiesen, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen im weiteren*

*Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt werden können. Zudem bitten*

*wir, von Bewerbungen per Post und E-Mail abzusehen, da ausschließlich über*

*Interamt online eingereichte Bewerbungen berücksichtigt werden. Sollte Ihnen*

*kein Internetzugang zur Verfügung stehen, wenden Sie sich bitte an uns.*

***Bewerbungsschluss ist der 30. September 2026.***
*** ***
*Bitte fügen Sie Ihrer aussagekräftigen Bewerbung die erforderlichen Unterlagen*

*bei:*

***- Motivationsschreiben und Lebenslauf***

***- Schwerbehindertenausweis bzw. Nachweis über die Gleichstellung nach dem***

***SGB IX der Arbeitsagentur (im Falle der Geltendmachung im Bewerbungsverfahren)***

***- Zeugnisse/Zertifikate zum Nachweis des o.g. Anforderungsprofils***

***- Arbeitszeugnisse***

***- Personalausweis/Reisepass***

***Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender***

***Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung).***

***Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle***

***für ausländisches Bildungswesen (ZAB).***

*Die im Zusammenhang mit der Bewerbung oder einem späteren Vorstellungsgespräch*

*entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.*

***Für Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen seitens des Ministeriums für Inneres,***

***Bauen und Sport, Referat D4, Herr Pankratz, Tel.: 0681/501–3574, zur Verfügung.***

***Fachfragen bezüglich der Stelle richten Sie bitte an den Leiter LPD 317, Herrn Peter***

***Niklos, Tel.: 0681/90687-100.***
*** ***
***Weiteres:***

*Vor einer Einstellung ist die Einwilligung der Bewerberin/des Bewerbers*

*(m/w/d) zur Durchführung einer Zuverlässigkeitsüberprüfung erforderlich.*

*Im Rahmen des Förderkonzepts der Landesregierung strebt das Ministerium für Inneres,*

*Bauen und Sport eine Erhöhung des Frauenanteils an und ist daher an der*

*Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Darüber hinaus steht das Ministerium*

*für Inneres, Bauen und Sport gemeinsam mit der Landespolizeidirektion für*

*eine familienbewusste Personalpolitik. Aus diesem Grund setzen wir die Vorgaben*

*des LGG und des Frauenförderplanes zielgerichtet um und fördern ausdrücklich die*

*Inanspruchnahme von Teilzeit auch in Führungspositionen sowie eine hohe Flexibilität*

*bei der Gestaltung von Arbeitszeiten im Zusammenhang mit der Vereinbarkeit*

*von Familie, Pflege und Beruf.*

*Schwerbehinderte Menschen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.*

*Angaben über ehrenamtliche Tätigkeiten sind erwünscht.*

*Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten*

*in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens*

*gemäß der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zu. Bitte beachten Sie*

*die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten im Bewerbungsverfahren*

*gemäß Art. 13 DSGVO unter „Datenschutzinformationen“.*

*Weitere Informationen zum Arbeitgeber und noch mehr Stellenangebote finden Sie*

*auf karriere.saarland.de.*