Leitung Kita (m/w/d)

Für die Einrichtung Käthe-Kollwitz suchen wir ab dem 01.01.2027 eine Leitung (m/w/d)Die Einrichtung Käthe-Kollwitz besitzt eine Betriebserlaubnis für insgesamt 75 Kinder, im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt, in Ganztags- und Sieben-Stunden-Betreuung. In der Kindertagesstätte sind Fachkräfte in Voll- und Teilzeit im pädagogischen Bereich, Hauswirtschafts- und Reinigungskräfte, Auszubildende und ein Mitarbeitender im freiwilligen sozialen Jahr beschäftigt. Die Kindertagesstätte arbeitet nach dem Situationsansatz im offenen Konzept. In unterschiedlichen Bildungsbereichen werden Kinder und Fachkräfte zum gemeinsamen Lernen eingeladen. Offenheit bzw. die offene Arbeit in der Kita bedeutet auch, das Offen sein gegenüber Bedürfnissen, Wünschen, Entwicklungsstufen und Entfaltungswünschen der Kinder. Selbstbestimmung und Demokratieleben erfahren die Kinder des Käthe-Kollwitz Kindergarten im Kinderparlament. Ein gewähltes Gremium von Kita-Kindern setzt sich für ihre Rechte ein und beschäftigt sich mit den Anliegen der gesamten Kita-Kinder. Ein weiterer Schwerpunkt unserer Arbeit ist die Religionspädagogik, unterschiedlich gestaltete Themenboxen laden die Kinder und Fachkräfte zur spielerischen Auseinandersetzung mit zahlreichen religiösen Geschichten ein. Mit Gottesdiensten in der Kita oder der Jakobuskirche vermitteln wir den christlichen Glauben und feiern auch interreligiöse Feste.Ihre Aufgaben als Leitung einer unserer Einrichtungen:Leitung, Verwaltung und Organisation einer KindertagesstätteKonstruktive Zusammenarbeit mit Träger, Kirchengemeinde und anderen InstitutionenEntwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der päd. KonzeptionAufbau und Durchführung eines systematischen QualitätsmanagementsTeamentwicklungPartnerschaftliche Zusammenarbeit mit den FamilienWirtschaftlicher Umgang mit Finanzen und RessourcenUnsere Erwartungen:Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich mit ZusatzqualifikationAbgeschlossenes Studium im päd. oder sozialpädagogischen Bereich, Praxiserfahrung im ElementarbereichIm Idealfall LeitungserfahrungSelbstmanagement- und FührungskompetenzOrganisatorische und kommunikative FachkompetenzKooperations- und TeamfähigkeitEngagement, Verantwortungsbewusstsein und BelastbarkeitAufgeschlossenheit für WeiterentwicklungGute EDV-KenntnisseWir bieten Ihnen:unbefristetes Arbeitsverhältnisdie Sicherheit eines Trägerverbundesbetriebliche Altersvorsorgevermögenswirksame Leistungeneinen interessanten, vielseitigen und modernen Arbeitsplatzfachliche Begleitung und vielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVernetzungsstrukturenKlausurtagungenDienstbesprechungen auf Leitungsebeneein betriebliches GesundheitsmanagementJobrad #J-18808-Ljbffr