Kommissarische Leitung für die Intensivstation (m/w/d)

Das St. Rochus Hospital Castrop-Rauxel verfügt über eine moderne Intensivstation, die in freundlicher Atmosphäre eine qualifizierte Versorgung schwer erkrankter Patientinnen und Patienten ermöglicht. Die Station ist so gestaltet, dass eine umfassende medizinische Betreuung jederzeit gewährleistet ist. Ein interdisziplinäres Team aus Pflegekräften und Ärztinnen und Ärzten arbeitet rund um die Uhr eng zusammen, um eine sichere, patientenorientierte Behandlung sicherzustellenZur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kommissarische Leitung (m/w/d) für die Intensivstation.Ihre AufgabenÜbernahme der fachlichen, organisatorischen und personellen Verantwortung für die IntensivstationSteuerung der pflegerischen Abläufe sowie Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten und bedarfsgerechten Versorgung.Führung, Einsatzplanung und Entwicklung der Mitarbeitenden einschließlich Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen sowie Förderung eines wertschätzenden Teamklimas.Sicherstellung und Weiterentwicklung von Pflegequalität, Standards und Dokumentationsprozessen unter Berücksichtigung gesetzlicher, fachlicher und wirtschaftlicher Anforderungen.Aktive Mitwirkung an Veränderungs- und Entwicklungsprozessen sowie Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit und kontinuierlichen Optimierung der Stationsorganisation.Das spricht für SieAbgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) sowie eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Intensivpflege und AnästhesieIdealerweise eine abgeschlossene oder begonnene Weiterbildung für pflegerische LeitungsfunktionenErste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung in einer stellvertretenden Leitungsfunktion zu übernehmenSicheres, wertschätzendes und lösungsorientiertes Führungsverhalten sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und OrganisationsfähigkeitFreude an der interprofessionellen Zusammenarbeit, an Veränderungsprozessen und an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Intensivstation sowie Identifikation mit den Zielen und Werten eines konfessionellen ArbeitgebersDas spricht für unsWir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patientinnen und Patienten weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam.Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen.Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebensentwurf unterstützen und helfen Ihnen, mit verschiedenen Angeboten – wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen.Eine der Funktion angemessene Vergütung sowie verschiedene Zuschlagsregelungen sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus erwarten Sie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.Unsere LeistungenAttraktive Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine JahressonderzahlungBetriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)Strukturierte Einarbeitung & individuelle WeiterbildungsmöglichkeitenUmfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmenBezuschusstes Jobticket (15,75 Euro) sowie die Möglichkeit zum DienstradleasingDie Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an zehn Klinikstandorten mit fast 9000 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben zehn Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag. #J-18808-Ljbffr