Erzieher*in (m/w/d) für die "Kindertageseinrichtung Bienengarten"

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Erzieher*in (m/w/d) /
pädagogische Fachkraft (m/w/d), in Teilzeit (27 Wochenstunden), unbefristet,
für die „Kindertageseinrichtung Im Bienengarten“ in Ingelheim am Rhein.

Die „Kindertageseinrichtung Im Bienengarten“ bietet Platz für 50 Kinder. Ab
dem vollendeten zweiten bis zum sechsten Lebensjahr können Kinder bei uns in
drei altersgemischten Gruppen eigene Erfahrungen sammeln und Mitbestimmung
erleben. Im Rahmen unserer Öffnungszeit von täglich zehn Stunden genießen die
Kinder Bewegungsfreiheit in der gesamten Einrichtung. Ein gut strukturierter
Tagesablauf und eine gelebte Erziehungs- und Bildungspartnerschaft sind feste
Bestandteile unserer Arbeit. Dabei lassen wir uns von den Zielen gemeinsames
Lernen und gegenseitiger Wertschätzung leiten.

Das Aufgabengebiet

Einsatz in einer altersgemischten Gruppe, mit max. 17 Kindern, im Alter von
zwei bis sechs Jahren
gruppenübergreifende Zusammenarbeit mit allen anfallenden Aufgaben
Verantwortung für alle Kinder der Einrichtung
Gestaltung einer anregenden, bedürfnisorientierten und entwicklungsfördernden
Lernumgebung
Förderung von Partizipation, Selbständigkeit und sozialem Miteinander im
pädagogischen Alltag
professionelle, vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit
Eltern, dem Träger, dem Team sowie weiteren Kooperationspartnern
eigenverantwortliches Arbeiten in allen Bereichen und aktive Mitarbeit bei
Teamprozessen
aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum staatlich anerkannten Erzieher*in
(m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung nach Punkt vier der
Fachkräftevereinbarung Rheinland-Pfalz
Bereitschaft zum Schichtdienst mit flexiblen Arbeitszeiten (dringend
erforderlich), sowie die Bereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
tätig zu sein
Freude und Interesse an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
Kompetenzen zum teamorientierten Arbeiten und Handeln
pädagogische Haltung, in der die Bedürfnisse und Themen aller Kinder ernst
genommen werden
professioneller, wertschätzender, respektvoller und stärkenorientierter Umgang
mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen (m/w/d)
fundiertes Fachwissen im Bereich kindlicher Entwicklung und Bildung
gute Beobachtungsgabe, um die Kinder in ihrer Individualität wahrzunehmen und
deren Entwicklung einfühlsam und respektvoll zu begleiten
Belastbarkeit und Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Engagement

Wir bieten

einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und engagierten Team
Raum für innovative Ideen, eigenverantwortliches Arbeiten und aktive
Mitgestaltung im pädagogischen Alltag
ressourcenorientiertes Arbeiten, bei dem individuelle Stärken und Fähigkeiten
im Team gesehen und gefördert werden
verlässliche Einarbeitung und fachliche Begleitung
die Möglichkeit, sich an einem Hospitationstag einen persönlichen Eindruck zu
machen
regelmäßige Teamtage
umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
eine betriebliche Altersvorsorge
aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
vergünstigtes Deutschland Ticket als Jobticket
Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, ermäßigte Eintrittspreise bei der
Rheinwelle)
Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing
bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine Vergütung
nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) SuE bis Entgeltgruppe
S 8a

Für weitere fachliche Fragen steht Ihnen Frau Keskin, Leiterin der
„Kindertageseinrichtung Im Bienengarten“, unter der Telefonnummer (06132)
431060 gerne zur Verfügung.

Wichtig: Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein
Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern für
Bewerber (m/w/d), die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt
aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich für die Stelle interessieren und Ihre persönliche sowie
berufliche Zukunft in unserer Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre
aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und
Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis der Schwerbehinderung oder
Gleichstellung) in einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe der Kennziffer
50-740-26 bis zum 22.11.2026

über www.interamt.de
bzw. per E-Mail an bewerbung@ingelheim.de

oder schriftlich an
Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein
Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1506964. Der Link unten führt sie zu der Seite.