Bereichsleitung Jugend- und Familienhilfe (m/w/d)

Gestalte Zukunft! Übernimm Verantwortung! Wir suchen ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierteBereichsleitung Jugend- und Familienhilfe (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit.Du übernimmst die fachliche, personelle und organisatorische Leitung eines vielfältigen und zukunftsorientierten Arbeitsbereichs. Hierzu gehören unter anderem die Bereiche Hilfen zur Erziehung, Schulsozialarbeit, Familienhilfezentrum mit präventiven und niedrigschwelligen Angeboten, weitere ambulante sowie (teil-)stationäre Angebote. Als Bereichsleitung verantwortest du die strategische und operative Steuerung der Bereiche. Dabei verbindest du fachliche Qualität mit wirtschaftlicher und organisatorischer Verantwortung. Gemeinsam mit unseren weiteren Fach- und Führungskräften gestaltest du bedarfsgerechte Angebote für Kinder, Jugendliche und Familien und entwickelst unsere Strukturen und Konzepte kontinuierlich weiter.Deine Aufgaben:Gesamtverantwortung für die fachliche, personelle und organisatorische Steuerung des Bereichs Jugend- und FamilienhilfeVerantwortlicher Ansprechpartner für die Anfragen und Beauftragungen durch den Kostenträger sowie kontinuierliche enge und konstruktive Kooperation mit KostenträgernFachliche und operative Steuerung der Fallarbeit / ProzessbegleitungFührung, Begleitung und Weiterentwicklung der zugeordneten FachkräfteSteuerung des internen Verfahrens nach §8a SGB VIII bei KindeswohlgefährdungVerantwortung für die Budget- und Ressourcenplanung des Bereichs, die Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit und entsprechender Verhandlungen mit KostenträgernSicherstellung der gesetzlichen und vertraglichen Anforderungen und Weiterentwicklung der fachlichen Standards und QualitätsprozesseEntwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter Konzepte und AngeboteSteuerung von Veränderungs- und EntwicklungsprozessenSicherstellung einer bedarfsgerechten und wirtschaftlichen AngebotsstrukturZusammenarbeit mit öffentlichen und freien Trägern der Jugendhilfe sowie weiteren KooperationspartnernVertretung des Bereichs gegenüber Jugendämtern, Kommunen, Schulen, Netzwerkpartnern und weiteren Institutionen und Vertretung des Trägers in Gremien und NetzwerkenBeobachtung gesetzlicher, fachpolitischer und gesellschaftlicher Entwicklungen und Ableitung entsprechender HandlungsstrategienMitwirkung bei der Weiterentwicklung der Gesamtorganisation und ihrer strategischen AusrichtungDu passt zu uns, wenndu über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang sowie mehrjährige Erfahrung in der Kinder- Jugend und Familienhilfe verfügst.du fundierte Kenntnisse der rechtlichen und fachlichen Rahmenbedingungen der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere des SGB VIII, hast und dich für die gesetzlichen und politischen Entwicklungen interessierst.du bereitsFührungserfahrungsammeln konntest und Freude an der Entwicklung und Begleitung von Mitarbeitenden hast sowie Erfahrung in derkonzeptionellen und strategischen Weiterentwicklung sozialer Angebotemitbringst.du über eineausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit verfügst, ein souveränes Auftretenhast und in der Lage bist, unterschiedliche Interessen konstruktiv zusammenzuführen.du über einestrukturierte, lösungsorientierte und unternehmerische Arbeitsweiseverfügst.du bereit bist,Verantwortung zu übernehmen und Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten.du Erfahrung in derNetzwerk- und Schnittstellenarbeitmit anderen Institutionen und Organisationen hast und über Fähigkeiten in derinterdisziplinären Zusammenarbeitverfügst.Was wir dir bieten:Eineverantwortungsvolle und vielseitige Leitungspositionmit großem Gestaltungsspielraum und engagierten Teams von Fachkräften.Eine breites und fachlich anspruchsvolle Aufgabenspektrum in einem sinnstiftenden Umfeld und mit unmittelbarer gesellschaftlicher WirkungEine leistungsgerechte Bezahlung mit jährlichen Gehaltssteigerungen und vermögenswirksamen Leistungen.Ein engagiertes Team aus Fach- und Führungskräften.Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche WeiterentwicklungEine umfassende, strukturierte und abteilungsübergreifende Einarbeitung.Eigenverantwortliches Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld, in dem deine Ideen gefragt sind.Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten nach Absprache.30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaub an bestimmten Anlässen/TagenBenefits wie z. B. Zuschüsse zu besonderen privaten Anlässen, Zugang zu günstigen Rahmenverträgen in verschiedenen Lebensbereichen, kostenlose Parkplätze #J-18808-Ljbffr