Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Finden Sie heraus, ob diese Stelle zu Ihnen passt, indem Sie alle unten stehenden Informationen lesen.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter

(m/w/d)

(1211)

Wir suchen Dich!

Einrichtung: Department für Diagnostik, Institut für Humangenetik

Anstellungsart: Befristet bis 31.12.2028

Arbeitsdauer: Vollzeit (38,50 h)

Arbeitsbeginn:

Gehaltsspanne: min. 4.600,00 € - max. 5.200,00 € /Monat (Vollzeit) als Einstiegsgehalt. Die konkrete Vergütung richtet sich nach den Vorgaben des Haustarifvertrag des Universitätsklinikums Leipzig AöR. Bei bereits beschäftigten Bewerber:innen bleibt die erreichte Stufenzuordnung bei Eingruppierungswechsel erhalten.

Was die Arbeit bei uns so besonders macht:

Rund 8.000 Mitarbeiter:innen kümmern sich täglich mitten in Leipzig um die beste Versorgung unserer Patient:innen. Ob Pflege, Forschung, Technik oder Verwaltung – bei uns gestaltest du den Klinikalltag aktiv mit und bringst deine Expertise genau dort ein, wo sie gebraucht wird. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung fasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen zusammen. Als Leipzigs Klinik Nummer 1 bieten wir dir top fachliche Kompetenz, moderne Ausstattung und ein Umfeld, in dem dein Beitrag richtig zählt.

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Darauf kannst du dich freuen:

Work-Life-Balance: Zentraler Arbeitsplatz, geregelte Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage + Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL

Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Kitas auf dem Klinikcampus, Kindertagespflege, Ferienprogramme und Kindermitbringtage

Entwicklung und Karriere: Strukturiertes Onboarding, individuelle Fort- und Weiterbildungen in der Arbeitszeit, Führungskräfteentwicklung & Feedbackgespräche

Faire Vergütung und viele Extras: Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits & Deutschland-Ticket-Zuschuss sowie Vergünstigungen in Mensa, Apotheke & Parkhaus

Gesundheit und Wohlbefinden: Prämiertes betriebliches Gesundheitsmanagement, Kursangebote wie Yoga, Pilates und Co., vergünstigter Hochschulsport & Firmenlauf

Unterstützung und Gemeinschaft: Rund-um-die-Uhr Krisen- und Sozialberatung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen, Coaching, Teamevents & Mitarbeiter:innenfeste

Hier findest Du genauere Informationen und viele weitere exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen auf einen Blick

Die Aufgaben

Interpretation und Befundung komplexer molekulargenetischer Analysen (v.a. NGS) mit Schwerpunkt auf Tumorerkrankungen (Keimbahn sowie Somatik)

Aktive Weiterentwicklung diagnostischer Verfahren und Arbeitsabläufe

Aktive Beteiligung in Forschung und Lehre im Bereich der Onkogenetik

Interdisziplinäre Zusammenarbeit insbes. mit Kolleg*innen des UCCL

Das bringst du mit

abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (z.B. Molekularbiologie, Biologie, Humanbiologie o.ä.) sowie abgeschlossene Promotion

Fundierte Kenntnisse in der Klassifizierung genetischer Varianten sowie mehrjährige Berufserfahrung in der molekularen Diagnostik, insbes. von Tumoren

Freude an wissenschaftlicher Forschung sowie an Lehre und Wissensvermittlung

Innovationsfreude sowie Interesse, Prozesse und Methoden aktiv weiterzuentwickeln

Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise

sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-52839 über unser Online-Bewerbungsportal.

Bewerbungsschluss: 29.11.2026

Für fachliche Fragen steht dir Dr. Julia Hentschel (T:, E: -leipzig) gern zur Verfügung.

Bei Fragen zu deiner Bewerbung steht dir auch gern das Recruiting-Team des UKL unter zur Verfügung.

Das UKL steht für Chancengleichheit. Das bedeutet die Gleichbehandlung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden. Nach dem Sächsischen Gleichstellungsgesetz werden Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Ebenso werden schwerbehinderte Bewerber:innen bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Bitte füge deiner Bewerbung entsprechende Nachweise bei.