Leiterin/ Leiter (m/w/d) des Referates „Regionale Wetterberatung West“

Leiterin/ Leiter (m/w/d) des Referates „Regionale Wetterberatung West“Tätigkeitsfeld Sonstige Bereiche Ort EssenKarte anschauen Arbeitszeit Vollzeit oder Teilzeit Anstellungsdauer Unbefristet Bewerbungsfrist 30.11.2026 Laufbahn / Entgeltgruppe Höherer Dienst Kennziffer 20261920_0002 Kontakt Für nähere Auskünfte steht Ihnen im Deutschen Wetterdienst Herr Miriam Werthmüller, Tel.: 069 8062-3188, zur Verfügung.Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot habenoder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchtenDer Deutsche Wetterdienst ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de.KurztextDer Deutsche Wetterdienst (DWD) sucht in der Abteilung „Beratungs- und Warndienste“ des Geschäftsbereichs „Wettervorhersage“ in Essen zum 01.04.2027, unbefristet, die/denLeiterin/ Leiter (m/w/d) des Referates „Regionale Wetterberatung West“Referenzcode der Ausschreibung 20261920_0002Dafür brauchen wir SieDas Aufgabengebiet umfasst neben der Leitung des Referates im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:Sicherstellung einer bedarfs- und anforderungsgerechten Versorgung der Nutzer/Nutzerinnen und Kunden mit Produkten und Leistungen:Wetter- und Warnüberwachung im regionalen ZuständigkeitsbereichVertretung des DWD gegenüber Landesregierungen und Behörden sowie Koordinierung der meteorologischen FachberatungSteuerung und Koordinierung von Anforderungen aus den Bereichen Bundeswehr, Schutz kritischer Infrastruktur, Katastrophenschutz und entsprechender KommunikationsmaßnahmenBeratung und Zusammenarbeit mit den Katastrophenschutzstäben und anderen Behörden und InstitutionenMitwirkung bei Auswertungen von besonderen WetterlagenAnforderungsprofilZwingende AnforderungskriterienErfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Univ.-Diplom oder Master) vorzugsweise der Meteorologie, Ozeanographie, Physik oder alternativ der Geographie oder einer technischen Fachrichtung (z.Bsp. MSc of Engineering) mit nachgewiesenen mehr als 1-jährigen hauptberuflichen Erfahrungen in der WettervorhersageSichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf dem Level C1 CEFRKenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift auf dem Level B2 CEFRWichtige AnforderungskriterienUmfassende Kenntnisse moderner IT-Systeme und ihres funktionellen Zusammenwirkens in der Produkterstellung und KundenversorgungAusgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen bzgl. numerischer Wettervorhersageverfahren und operationeller Beratungs- und VorhersagediensteKenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Länderbehörden sowie mit nationalen als auch internationalen GremienKenntnisse und Erfahrungen im Qualitäts-, Projekt- und ChangemanagementKenntnisse im Umgang mit Länderbehörden und Erfahrungen in nationalen und internationalen GremienKenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung bedarfsorientierter BeratungsangeboteZielorientierte Führung, um Mitarbeitergruppen konsequent auf die definierten kurz- bis mittelfristigen Ziele hin zu steuern und die Zielerreichung aktiv nachzuhaltenKooperative Führung zur Förderung eines positiven Arbeitsklimas und einer nachhaltig vertrauensvollen Beziehung zu den Beschäftigten im eigenen VerantwortungsbereichVerantwortungsübernahme für die Konsequenzen der eigenen Handlungen und Einschätzungen in einem größeren Aufgabenbereich mit dem Vermögen diese ggf. zu korrigieren und dabei die Ansichten der Organisation zu vertretenEntscheidungskompetenz, um innerhalb eines angemessenen Zeitraums Entscheidungen zu treffen und in der Lage zu sein, diese gegenüber verschiedenen Beteiligten auch bei Widerstand sachlich zu vertretenVerhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit, um auch in unsicheren Situationen große Gruppen mit gegensätzlichen Positionen und Vorbehalten zu gewinnen und zu überzeugenPlanungs- und Organisationsfähigkeit, zum systematischen Vorgehen in Planung und Umsetzung von Aufgaben für einen größeren VerantwortungsbereichFlexibilität, um sich aktiv und konstruktiv auf veränderte Vorgaben, organisatorische Rahmenbedingungen und neue ungewohnte Aufgaben einzustellen und das eigene Handeln entsprechend anzupassenVernetztes Denken mit der Fähigkeit, Zusammenhänge, Abhängigkeiten und Auswirkungen des eigenen Handelns zu erkennen und zu berücksichtigen.Sicheres und souveränes Auftreten mit der Fähigkeit, auch in ungewohnten Situationen (z.Bsp. im internationalen Umfeld) Ruhe und Sicherheit auszustrahlenVon einer Referatsleitung im DWD wird eine ausgeprägte Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsorientierung erwartet.Das bieten wir IhnenDer Dienstposten ist nach Bes.-Gr. A15 BBesG // Entg.-Gr. 15, Fg 1, Teil I der Anlage 1 zum TV EntgO Bund bewertet. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.Um den ausgeschriebenen Dienstposten können sich Beamtinnen und Beamte bis zur Besoldungsgruppe A15 BBesG sowie vgl. Tarifbeschäftigte, die über die fachlichen Voraussetzungen verfügen, bewerben.Der Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen finden Sie unter www.beruf-und-familie.deDer Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie unter Website.Besondere HinweiseDie Besetzung des Dienstpostens in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter Website bei der Zeugnisbewertung anfallenden Gebühren sind durch die/den Bewerber/in (m/w/d) selbst zu tragen und können nicht erstattet werden.Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.Andere Stellenangebote im Bereich "Sonstige Bereiche"Hinweis: Wenn Sie die Inhalte dieser Seite über eine der folgenden Seiten teilen, verlassen Sie service.bund.de und die für dieses Portal gewählten Einstellungen. #J-18808-Ljbffr