Lead Solution Architect - Healthcare (m/w/d)

Ihre Aufgaben: Entwicklung komplexer IT-Lösungen im Bereich der Gesundheitsversorgung der Bundeswehr Verantwortung für das Design komplexer Solution-Architekturen in einer heterogenen Applikationslandschaft Durchführung von Anforderungsanalysen und Moderation von Workshops mit Nutzervertretern sowie Aufbereitung der Ergebnisse (inkl. Dokumentation in der Architektur GesVersBw und einschlägigen Requirement Engineering Tools) Erstellung von Lösungsbeschreibungen und Visualisierung komplexer IT-Lösungen nach vorgegebener Methodik Regelmäßiger Abgleich der Anforderungen mit laufenden Projekten, zu denen Projektabhängigkeiten bestehen Permanente Fortbildung zu Technologietrends und Themen der zivilen Gesundheitsversorgung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Medizininformati, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar Mindestens 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Konzeption komplexer eHealth-Lösungen Tiefgehende IT-technische Expertise über die gesamte Bandbreite, von IT-Infrastruktur bis zur Applikation Mehrjährige Erfahrung mit der Konzeption von Lösungen im Bereich Healthcare und dem Design sicherheitsrelevanter IT-Umgebungen Nachweis einschlägiger Zertifizierungen im IT-Service-Management (ITIL) und Requirements-Engineering Nachweisliche Erfahrung als Lead Architect für IT-Architekturen und der fachlichen Führung von Architekten, Entwicklern und Dienstleistern Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, verbunden mit einem hohen Maß an Commitment, Zielorientierung und einer Teamplayer-Mentalität Sehr gute und Zielgruppen-gerichtete Kommunikationsfähigkeit, auch Richtung Management Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar Die Vergütung liegt zwischen 87.700 € und 128.420 €. Die tatsächliche Höhe wird basierend auf deinem Verantwortungsbereich sowie Erfahrungen und Kompetenzen festgelegt Die BWI bietet einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individueller Anpassung Über unsere Benefit-App stehen dir ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning Du hast die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen und profitierst darüber hinaus vom Zugriff auf Plattformen für vielfältige Mitarbeitervergünstigungen #J-18808-Ljbffr