Koordinator für Webprojekte (W/M/D)

Der Geschäftsbereich Kommunikation mit seinen rund 13 Beschäftigten ist für die gesamte Presse- und Öffentlichkeitsarbeit der Stadt Pforzheim zuständig. Seine Hauptaufgabe besteht in einer möglichst umfassenden Information der Öffentlichkeit zu allen wichtigen städtischen Projekten, Aktivitäten und Dienstleistungen. Zum Geschäftsbereich gehören die Arbeitsgebiete Pressearbeit/Öffentlichkeitsarbeit, Webkoordination (mit der Zuständigkeit für alle städtischen Internetportale) sowie Veranstaltungen/Repräsentation.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Geschäftsbereich Kommunikation einen

KOORDINATOR FÜR WEBPROJEKTE (W/M/D)

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich.

• Sie gestalten den digitalen Auftritt der Stadt Pforzheim aktiv mit und tragen dazu bei, dass unsere Portale verständlich, nutzerfreundlich und barrierefrei sind
• Sie wirken an der konzeptionellen und strategischen Weiterentwicklung unserer digitalen Kommunikation mit
• Sie begleiten fachbereichsübergreifende Webprojekte von der Idee bis zur Umsetzung und koordinieren die Zusammenarbeit mit Dienstleistern
• Sie optimieren Strukturen, Navigation und Inhalte
• Sie optimieren Internetseiten für SEO, und entwickeln Standards weiter
• Sie schulen und unterstützen unsere Online-Redakteure

• einen Hochschulabschluss und idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung an der Schnittstelle von Kommunikation, Redaktion, User Experience (UX) und Technik
• gute Kenntnisse in CMS-Systemen (TYPO3), digitaler Barrierefreiheit (BITV/WCAG), SEO, Webanalyse und grundlegendes Verständnis von HTML/CSS
• idealerweise Erfahrung mit komplexeren Webauftritten
• die Fähigkeit, zielgruppengerechter Ansprache von Usern sowie die Fertigkeit, diese Inhalte auch Dritten zu vermitteln bzw. ihnen gegenüber zu vertreten
• Organisationstalent, Engagement, Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
• Erfahrung in eigenständiger Entwicklung und Umsetzung von Webprojekten
• Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Selbstständigkeit

• mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungs­karriere
• hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
• vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
• wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug