Industriemechaniker*in oder Mechatroniker*in (w/m/d)

Zur Verstärkung unserer Gruppe Kläranlagen und Pumpwerke im Raum Nottuln, Dülmen u. Lüdinghausen suchen wir am Dienstort Kläranlage Nottuln-Appelhülsen zum nächstmöglichen Termin unbefristet eine*n Industriemechaniker*in oder Mechatroniker*in (w/m/d) für die maschinentechnische Betreuung unserer Anlagen.

Aufgaben

Sicherstellung des Regelbetriebes mittels Funktionsprüfungen und -kontrollen

Wartungsarbeiten nach W&I-Plänen und Dokumentation im SAP-PM-Modul

Instandsetzungsarbeiten an maschinentechnischen Anlagen (Pumpen, Armaturen, Rohrleitungen, Verdichtern, Räumeinrichtungen, Rechen- und Hydraulikanlagen etc.)

Instandhaltung und Störungsbeseitigung an abwassertechnischen Einrichtungen und deren Außenanlagen

Beobachtung und Steuerung der verfahrenstechnischen Abläufe nach betrieblichen Vorgaben

Allgemeine Reinigungs- und Kontrollarbeiten

Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker*in, Mechatroniker*in (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation

Erfahrung in der Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen

Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaft

Führerschein der Klasse B

Eignung zum Einstieg in Schächte und das Tragen von Selbstrettern

Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Mobiles Arbeiten
• Aktives Gesundheitsmanagement
• Vereinbarkeit Familie und Beruf
• Mobilitätsangebote
• Tarifvertrag
• Urban Sports Mitgliedschaft
• Teilzeitmöglichkeiten
• Betriebsrente VBL Vergütung auf einen Blick Die Vergütung erfolgt entsprechend der übertragenen Tätigkeit und ihrer sachlichen Tätigkeitsmerkmale sowie dem hierfür erforderlichen Ausbildungs-/Berufsabschluss nach dem Tarifvertrag Wasserwirtschaft NRW (TV-WW/NW) in der Entgeltgruppe 5. Die konkrete Einordnung der Stufe innerhalb der Entgeltgruppe richtet sich nach der einschlägigen Berufserfahrung. Zusätzlich zur tariflichen Grundvergütung kann bei Vorliegen der Voraussetzungen eine tarifliche variable, leistungsorientierte Prämienzahlung gewährt werden.

Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.900 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe.

Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz.

Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.

APGW1_DE