Gruppenleitung Patente & Lizenzen (d/m/w) Kennziffer: 26.133-9510

Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung in Darmstadt betreibt eine der führenden Teilchenbeschleunigeranlagen für die Wissenschaft. In den nächsten Jahren wird in internationaler Zusammenarbeit die neue Anlage FAIR (Facility for Antiproton and Ion Research) gebaut, eines der größten Forschungsvorhaben weltweit. GSI und FAIR bieten die Gelegenheit, in diesem internationalen Umfeld mit einem Team von Mitarbeiter*innen zusammenzuarbeiten, das sich täglich dafür einsetzt, Wissenschaft auf Weltniveau zu betreiben.

Die GSI und das Großprojekt FAIR verfügen über ein breites Spektrum an technologischen Innovationen mit hohem Anwendungspotenzial in der Industrie. Um den erfolgreichen Transfer dieser Technologien zu fördern und die wirtschaftliche Verwertung geistigen Eigentums sicherzustellen, kommt dem gewerblichen Rechtsschutz eine zentrale Bedeutung zu.

Die Gruppe Patente & Lizenzen innerhalb der Stabsabteilung Technologietransfer (TTR) trägt zur Sicherung geistigen Eigentums, zur technologischen Zukunftssicherung des Unternehmens sowie zur Generierung von Verwertungserlösen bei. Sie bildet die Schnittstelle zwischen den wissenschaftlich-technischen Bereichen, den Geschäftsfeldern des Technologietransfers sowie der Rechtsabteilung bei der Gestaltung rechtlicher Regelungen auf dem Gebiet des gewerblichen Rechtsschutzes.

Wir suchen für die Stabsabteilung Technologietransfer (TTR) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Gruppenleitung Patente & Lizenzen (d/m/w)

Kennziffer: 26.133-9510

Aufgaben

Fachliche und disziplinarische Leitung der Gruppe Patente & Lizenzen einschließlich Zieldefinition, Personalführung, Mitarbeiterförderung sowie Leistungs- und Ergebnisverantwortung

Strategische Weiterentwicklung und Steuerung des Patent- und Lizenzmanagements

Organisation und Koordination aller Prozesse zur Erlangung, Verwaltung, Verteidigung und Verwertung von Schutzrechten

Akquisition und Bewertung von Erfindungsmeldungen sowie Steuerung der Schutzrechtsstrategie

Beauftragung, Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleister*innen, insbesondere Patentanwaltskanzleien

Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen im Bereich Forschung, Technologietransfer sowie Lizenzvergaben und Lizenznahmen

Betreuung von Lizenzvergaben, Lizenznahmen und Lizenzeinnahmen

IP-rechtliche Unterstützung anderer Organisationseinheiten, insbesondere bei Forschungs-, Kooperations- und Verwertungsverträgen

Durchsetzung der Schutzrechte des Unternehmens sowie Abwehr von Ansprüchen wegen Verletzung geistigen Eigentums

Beratung und Bearbeitung von Arbeitnehmererfindungen einschließlich Umsetzung entsprechender Verfahren und Vergütungsregelungen

Mitwirkung in fachlichen Netzwerken und Gremien

Profil

Erfolgreich abgeschlossenem Studium der Rechtswissenschaften mit zweitem juristischem Staatsexamen (Volljurist*in)

Mehrjährige generalistische Berufserfahrung sowie vertiefte Kenntnisse im Wissenschaftsrecht, insbesondere im Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes und IP-Rechts

Praktische Kenntnisse in für staatlich finanzierte außeruniversitäre Forschungseinrichtungen mit Großprojekten relevanten Rechtsgebieten, insbesondere im Zuwendungsrecht

Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Rechtsabteilung eines vergleichbaren Technologie- oder Wissenschaftsbetriebs

Fundierten Kenntnisse im Patent-, Lizenz-, Vertrags- und Arbeitnehmererfinderrecht

Erfahrung in der Gestaltung, Prüfung und Verhandlung komplexer Forschungs-, Kooperations-, Lizenz- und Verwertungsverträge

Managementkenntnissen sowie nachgewiesener Führungserfahrung

Sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen

Sicherer Umgang mit Patentmanagementsoftware wie WinPAT

Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Software wie OpenProject

Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Eine engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verständnis für strategische, wirtschaftliche und rechtliche Zusammenhänge in einem wissenschaftlich-technischen Umfeld

Verhandlungsgeschick sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

Ihnen eine vielseitige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit an einem überdurchschnittlich gut ausgestatteten Arbeitsplatz mit interessanten und vielfältigen Aufgaben. Teamarbeit und der Wille zur Weiterbildung sind für uns unerlässlich. GSI bietet weiterhin verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, mobiles Arbeiten, Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements, betriebliche Sozialberatungsangebote, persönliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote, Job-Ticket, Leistungen zur Rentenzusatzversorgung, zusätzliche Betriebliche Freizeit, sowie einen Betriebssportverein „Schnelle Ionen“.

Die Stelle ist unbefristet. Das Gehalt richtet sich nach dem bei GSI geltenden Tarifvertrag TVöD (Bund).

GSI fördert die berufliche Entwicklung von Frauen und begrüßt es, wenn sich Frauen durch die Ausschreibung besonders angesprochen fühlen.

Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Qualifikation den Vorzug.

APGW1_DE