Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Zentrum für Lehre und Lernen (ZLL) (w/m/d)

Die Technische Hochschule Mannheim ist eine moderne Campus-Hochschule. In neun Fakultäten werden hier etwa 5.100 Studierende qualifiziert. Die Hochschule ist im Forschungsbereich unter den Hochschulen für Angewandte Wissenschaften führend und kooperiert mit vielen bedeutenden Unternehmen. Wir bieten ein familienfreundliches, lebendiges Umfeld inmitten der Metropolregion Rhein-Neckar. Wissenschaftlicher Mitarbeiterin im Zentrum für Lehre und Lernen (ZLL) (w/m/d) EG 13 TV-L Beschäftigungsumfang 100% (39,5 Std. / Woche) Aufgabenschwerpunkte

• Drittmitteleinwerbung im Bereich Lehre und Lernen
• Durchführung, (Re)Konzeptionierung und Projektleitung bestehender und neuer Programme im Bereich Lehre und Lernen für Studierende
• Qualifizierung studentischer Tutor*innen
• Konzeption und Durchführung von Austausch- und Vernetzungsformaten zur Weiterbildung von Lehrenden
• administrative Aufgaben Anforderungsprofil Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) Sonstige Fachkenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen: Obligatorisch:
• Fundierte und nachgewiesene Expertise in der eigenverantwortlichen und erfolgreichen Akquise von Drittmitteln
• Kenntnis der Förderlandschaft im Bereich Lehre/Hochschuldidaktik
• einschlägige berufliche Erfahrung im Projektmanagement im Bereich Hochschuldidaktik/Lehre und Lernen
• fundierte Kenntnisse im Bereich der empirischen Lehr-Lernforschung und der Durchführung von Maßnahmen zur Evaluation von Lehr-Lernprojekten Wünschenswert:
• Erfahrungen im Kontext von Programmen für Studierende, auch im Bereich Peer-Learning
• Verständnis für hochschuldidaktische Konzepte (kompetenzorientierte Lehre, Lehrinnovation, digitale Lehre, Peer-Learning) Persönliche Kompetenzen:
• sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, auch auf Englisch
• hohe Eigeninitiative und selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise
• starke Networking-Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit Partnern und Stakeholdern
• Teamfähigkeit und kooperativer Arbeitsstil
• Durchhaltevermögen und Flexibilität Wir bieten Ihnen:
• die Leistungen des öffentlichen Dienstes auf Grundlage des TV-L, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Jahressonderzahlung
• Work-Life-Balance und Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit
• Fahrkostenzuschüsse bei Nutzung des Jobtickets
• Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Arbeiten in verkehrsgünstiger Lage mit bester VRN- und DB-Anbindung Die Hochschule Mannheim trägt das Prädikat "Total E-Quality". Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet. Der Gehaltsrahmen in EG 13 beträgt 59.324,12 – 84.319,83 € pro Jahr. Schwerbehinderte Bewerber*innen (w/m/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Um den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Stellenanzeige automatisch mit KI zusammengefasstWissenschaftsmanagement Wissenschaftsmanagement Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft Hochschule für angewandte Wissenschaften Vollzeit