Ständige stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertageseinrichtung Hornberger Stra

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 52.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.

Die Stadt Böblingen betreibt in eigener Trägerschaft 27 Kindertageseinrichtungen, die den Orientierungsplan nach den Handlungskonzepten Infans, Early Excellence sowie Bildungs- und Lerngeschichten umsetzen.

Werden Sie Teil unserer Böblinger Kita-Teams und stärken Sie Kinder in ihrer Entwicklung, übernehmen Sie Verantwortung und bringen Sie Ihre Ideen und Kompetenzen aktiv in unsere lebendige pädagogische Gemeinschaft ein

Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe Bis S13 TVöD (SuE) 57.130 - 72.934 € brutto bei Vollzeit

Aufgaben

Erarbeitung erziehungspädagogischer Ziele und Weiterentwicklung der jeweiligen Konzeption

Personalführung in Form eines kooperativen Führungsstils unter stetiger Reflexion der eigenen Führungsrolle

Organisation des Dienstbetriebs unter Berücksichtigung des stadtinternen Qualitätsmanagementsystems

Pädagogische Arbeit am Kind mit dem Bewusstsein über die eigene Vorbildfunktion

Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.

Profil

Sozialpädagog*in, pädagogische Fachkraft nach § 7 KitaG mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation

Ressourcenorientierter Blick auf Kinder, ihre Familien und deren Lebenslagen für eine gelingende Erziehungspartnerschaft

Persönliche Motivation, Einsatzbereitschaft sowie Freude an Herausforderungen

Organisationskompetenz sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Bereitschaft, Netzwerke und Kooperationen als Bereicherung Ihrer Arbeit zu sehen

Kenntnisse mit Microsoft-Office-Programmen

Wir bieten

Freuen Sie sich auf attraktive Benefits, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein Arbeitsumfeld, das zu Ihrem Leben passt. Alle Vorteile als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Karriereseite

„Warum Stadt Böblingen?“.

3 Handlungskonzepte für die pädagogische Arbeit

BBKitaPLUS - bis zu 300 € übertarifliche Zulage

Betriebsfeste & gemeinschaftliche Events

Gesundheitsangebote & Betriebssport

Mobilitätszuschüsse (ÖPNV & Rad & Parken)

Monatlicher BB-Bonus

Pädagogische Fachberatung

Qualitätsmanagement

Verwaltungsunterstützung in den Kitas

Zusatzversorgung

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