Sozialarbeiter/in, Sozialoädagoge/in im Allgemeinen Sozialen Dienst (m/w/d)

**Stellenausschreibung**

Der Kreisausschuss des Landkreises Hersfeld-Rotenburg ist einer der größten Arbeitgeber der Region mit vielfältigen Aufgabengebieten und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten für seine Beschäftigten. Wir beabsichtigen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst Kinder- und Jugendhilfe mehrere Stellenanteile als

\*\*Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/in (m/w/d)\*\*

**im Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD)**

zu besetzen.

**Mit den Stellen sind insbesondere folgende Aufgaben verbunden:**

• Information, Beratung und Betreuung von Familien mit persönlichen und erzieherischen Problemen,
• Beratung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und deren Eltern sowie Heranwachsenden unter Einbeziehung ihres sozialen Umfelds und sozialraumbezogener Arbeitsansätze,
• Ressourcenorientierte Vermittlung, Einleitung und Begleitung von Hilfen,
• Verantwortliche Steuerung von erzieherischen Hilfen, Hilfen für junge Volljährige und Eingliederungshilfen gem. § 35a SGB VIII (§ 36 SGB VIII),
• Verantwortliche Bearbeitung von Kindeswohlgefährdungsmeldungen und Umsetzung von Maßnahmen zum Schutz von Kindern und Jugendlichen (§ 8a SGB VIII und § 42 SGB VIII),
• Trennungs-, Scheidungs- und Umgangsberatung,
• Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren (§ 50 SGB VIII) sowie
• Kooperation mit freien Trägern der Jugendhilfe, Kindertageseinrichtungen, Schulen sowie verschiedenen Behörden und Institutionen.

**Voraussetzung:**

• abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom/ Bachelor/ Master) mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Studienabschluss.
• Erfahrungen und Kenntnisse in der Arbeit des Allgemeinen Sozialen Dienstes bzw. der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert.

**Bitte fügen Sie Nachweise zu den genannten Punkten bei!**

**Folgende Kompetenzen sind uns in diesem Arbeitsbereich besonders wichtig:**

• Persönlichkeitskompetenz: Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme sowie Belastbarkeit, Selbstständigkeit, Entscheidungsvermögen, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit, Empathie, Kontaktfähigkeit und Konfliktfähigkeit,
• Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen, Konzeptionelles Arbeiten, Organisationsvermögen und Urteilsfähigkeit.

**Wir erwarten weiterhin:**

• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft,
• Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung mit der Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten tätig zu sein,
• Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstliche Fahrten einzusetzen (gegen Fahrtkostenerstattung).

**Wünschenswert sind:**

• Kenntnisse im SGB VIII, Familienrecht und angrenzender Rechtsgebiete, Grundkenntnisse des allg. Verwaltungsrechts,
• gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise zu dokumentieren,
• gute EDV-Kenntnisse; im Idealfall Erfahrungen in der elektronischen Aktenführung.

**Was bieten wir Ihnen?**

• Eine vielseitige, anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe im Landkreis Hersfeld-Rotenburg,
• eine Anstellung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, **zunächst befristet für zwei Jahre,**
• eine leistungsgerechte Bezahlung mit einer Eingruppierung in Entgeltgruppe S 14 TVöD,
• eine strukturierte, umfassende Einarbeitung,
• eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersversorgung,
• betriebliches Gesundheitsmanagement,
• flexible Arbeitszeiten sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
• grundsätzliche Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (nach Absprache mit dem/der Vorgesetzten),
• umfangreiches, gesundes Frühstücks- und Mittagsangebot in der hauseigenen Kantine.

Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

**Wie bewerben Sie sich?**

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung zu der Ausschreibung mit der Kennziffer **2026-048** mit aussagekräftigen Unterlagen (insb. Anschreiben und Lebenslauf) sowie Nachweisen über Ihre Qualifikationen (Ausbildungszeugnisse, Nachweise über Studienabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse etc.) **bis zum 20.09.2026**. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen möglichst über unser Bewerbungsportal (siehe unten).

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienst Organisation/Personal (Tel.: 06621/87-1114 oder -1102).

Hinweis: Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.