Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Sachbereich Bildung, Kinder und Jugend

Die Gemeinde Hille – Ihr Arbeitgeber im öffentlichen Dienst

Die Gemeinde Hille mit ihren rund 16.000 Einwohner*innen ist eine moderne und
zukunftsorientierte Kommunalverwaltung, die sich durch ihr Engagement für die
Bürger*innen sowie ihre Mitarbeiter*innen auszeichnet. In einem modernen
Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten einzubringen
und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Verwaltung beizutragen.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die zum nächstmöglichen
Zeitpunktzu besetzen ist. Die Stelle ist grundsätzlich auch für eine Besetzung
in Teilzeit geeignet.

Ihre Aufgaben:

- Festsetzung und Erhebung von Elternbeiträgen für Kindertageseinrichtungen
und die Offene Ganztagsschule (OGS)
- Prüfung von Einkommensnachweisen und Berechnung der Beitragshöhe
- Jährliche Überprüfung der Elternbeiträge
- Bearbeitung von Stundungen und Ratenzahlungen
- Beratung von Eltern zu Beitragsfragen
- Digitalisierung der Fachakte

Eine Anpassung bzw. Veränderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

- abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder
erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I
- Kenntnisse in der Rechtsanwendung
- Kenntnisse im Satzungs-, Sozial-, Steuer- und Beitragsrecht sind
wünschenswert
- strukturiertes, verantwortungsbewusstes und eigenständiges Arbeiten
- ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein sicheres und
freundliches Auftreten
- sicherer Umgang mit MS-Office und allgemeine EDV-Kenntnisse
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen

Darauf können Sie sich freuen:

- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit einer Vergütung
bis Entgeltgruppe 8 TVöD
- eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der familiären und
dienstlichen Belange
- die Zusammenarbeit in einem engagierten Team
- attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich
betrieblicher Altersversorgung
- eine familienfreundliche Gemeinde mit guter Infrastruktur (Grundschulen mit
Offenem Ganztag, Verbundschule, Kitas, hoher Naherholungswert)
- Fahrradleasing
- kostenlose Parkmöglichkeiten
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung

Die Stelle ist für Menschen jeden Geschlechts sowie für Menschen mit
Behinderung gleichermaßen geeignet.

Gegebenenfalls mit der Bewerbung verbundene Fahrtkosten werden nicht
übernommen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 13. September 2026. Bitte senden
Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als zusammengefasste PDF-Datei per
E-Mail anbewerbungen@hille.de. Für weitere Fragen steht Frau Susanne Finke zu
den Inhalten der Stelle unter 0571 / 4044 –250 und Frau Jaqueline Klaus aus dem
Personalbereich unter 0571 / 4044 –353 gerne telefonisch zur Verfügung.

Die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber*innen werden nach
Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen
Bestimmungen vernichtet.