Projektmanager (m/w/d) mit Englisch

Job Description

Willkommen bei der KfW IPEX-Bank! Nachhaltige Zukunft gestalten. Europäische und deutsche Wirtschaft stärken. Weltweit. Das ist unser Selbstverständnis, unser Auftrag. Als Unternehmen der KfW Bankengruppe sind wir der kompetente Finanzierungspartner, wenn es um internationale Investitions- und Exportprojekte geht. Wir unterstützen deutsche und europäische Unternehmen dabei, gewonnene Marktpositionen zu sichern und weltweit neue Märkte zu erschließen. Hierfür entwickeln wir innovative Kombinationen einzelner Finanzierungsprodukte – die KfW IPEX-Bank ist der verlässliche Partner für maßgeschneiderte Finanzierungslösungen. Bei uns finden Sie ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und Inklusion gelebt wird. Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft nachhaltig bei uns.

Haben Sie das Zeug zum Erfolg? Die folgenden Informationen sollten von allen Bewerbern sorgfältig gelesen werden.

Projektmanager (w/m/d) Structuring & Technical Monitoring (Shipbuilding)

Fortschritts-, Kosten- und Baufortgangsdaten bewerten Sie mit externen Gutachtern, übersetzen technische Erkenntnisse in bankseitige Steuerungslogiken und koordinieren Berater sowie Stakeholder.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und bringen Erfahrung in der Strukturierung von unternehmens-, export- und assetbasierten Cashflow-Finanzierungen sowie in der Kundenbetreuung

Technische Sachverhalte übersetzen Sie strukturiert in bankseitige Anforderungen; Kenntnisse im technischen Monitoring oder im Schiffbau sind von Vorteil, ebenso ein technisches Studium.

Eine belastbare, teamorientierte Arbeitsweise, verhandlungssicheres Englisch und die Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen im In- und Ausland runden Ihr Profil ab.

Attraktive Vergütung

Bei uns erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket inklusive vermögenswirksamer Leistungen, Deutschlandticket, betrieblicher Altersversorgung, Mitarbeiterrabatten, JobRad und mehr.

Vielfältige Angebote, Netzwerke und Unterstützung für alle Menschen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Behinderung, Generation, Religion oder sexueller Orientierung.

Work-Life-Balance

38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Teilzeitmodelle, Gleitzeit, Sabbatical sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Workation sind bei uns ebenso fester Teil der Unternehmenskultur wie Angebote zur Kinderbetreuung und Pflege Angehöriger.

Ein umfassendes Onboarding, Networking sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung gehören bei uns natürlich mit dazu.

Bei uns erwartet Sie ein einzigartiger Teamzusammenhalt – egal ob im Alltag, beim gemeinsamen Lunch, auf unseren Betriebsfeiern oder After-Work Events.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.