Operations Manager (m/w/d) - unbefristetes Arbeitsverhältnis

Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am Arbeitsort Berlin-Mitte zum 1. Betriebsmeisterin / Betriebsmeister (w/m/d)

(Entgeltgruppe 9b TVöD Bund/​Besoldungsgruppe A 9g BBesG, Kennung: BEFN119980, Stellen‑ID 1486514)

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten - von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage von bis zu 1.500 Euro monatlich in Betracht kommen.

Erarbeitung und Weiterentwicklung von Wartungsplänen für technische (Teil‑)Anlagen

Unterstützung bei der Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Leistungsverzeichnissen

Kontrolle von Arbeitsscheinen, Rechnungsprüfung

Steuerung, fachliche Anleitung und Unterstützung der Haustechniker/in

Technische und organisatorische Unterstützung der Bauverwaltung bzw. Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in (w/m/d) SHK mit Schwerpunkt Klima- und Lüftungstechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer/in (w/m/d) oder Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) sowie

Weiterbildung zur/zum staatl. Sehr gute Fachkenntnisse in der Lüftungs- und Kältetechnik sowie Grundkenntnisse angrenzender Bereiche (Elektrotechnik, MSR/GLT, Bautechnik) bzw. alternativ sehr gute Kenntnisse in der Elektrotechnik (KG 440) mit Kenntnissen in MSR/GLT, Signal- und Kommunikationstechnik sowie Grundverständnis der Versorgungstechnik

Gute PC-Kenntnisse in gängigen Systemen und Anwendungen (z. B. Microsoft Office)

Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote

Betriebliche Altersversorgung

Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen

30 Tage Urlaub

Dann bewerben Sie sich online bis zum 4. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer +49 228 8484‑3758 oder per E-Mail ( bewerbung-berlin@bundesimmobilien.Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, wird erwartet, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema „Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben“ teilnimmt.

Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i. V. m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.

Erarbeitung und Weiterentwicklung von Wartungsplänen für technische (Teil-)Anlagen

Unterstützung bei der Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Leistungsverzeichnissen

Kontrolle von Arbeitsscheinen, Rechnungsprüfung

Steuerung, fachliche Anleitung und Unterstützung der Haustechniker/in

Technische und organisatorische Unterstützung der Bauverwaltung bzw. Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in (w/m/d) SHK mit Schwerpunkt Klima- und Lüftungstechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer/in (w/m/d) oder Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) sowie

Weiterbildung zur/zum staatl. Sehr gute Fachkenntnisse in der Lüftungs- und Kältetechnik sowie Grundkenntnisse angrenzender Bereiche (Elektrotechnik, MSR/GLT, Bautechnik) bzw. alternativ sehr gute Kenntnisse in der Elektrotechnik (KG 440) mit Kenntnissen in MSR/GLT, Signal- und Kommunikationstechnik sowie Grundverständnis der Versorgungstechnik

Gute PC-Kenntnisse in gängigen Systemen und Anwendungen (z. B. Microsoft Office)