Mitarbeiter (m/w/d) für die Beratungsstelle gegen häusliche Gewalt

Der DRK Kreisverband Pirna e. V. ist Teil der weltweiten Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung. Mit seinen hauptberuflichen und ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bietet der DRK Kreisverband Pirna e.V. als Verband der freien Wohlfahrtspflege ein breites Leistungsspektrum.

**Wir suchen ab 19.10.2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) für die DRK Interventions- und Koordinierungsstelle bei häuslicher Gewalt in Teilzeit (mind. 20 Stunden).**

## **Aufgaben:**

• psychosoziale Beratung von Erwachsenen, welche von häuslicher Gewalt bedroht oder betroffen sind
• Krisenintervention
• Stabilisierung
• Beratung zu rechtlichen Möglichkeiten nach dem Gewaltschutzgesetz sowie Begleitung zu Behörden
• Sicherheitsplanung und Gefährdungseinschätzung
• Netzwerk- und Gremienarbeit
• Konzeption und Durchführung von Präventionsangeboten und Schulungen in verschiedenen Einrichtungen (Polizei, Schulen, Jugendamt etc.)
• Öffentlichkeits- und Lobbyarbeit

## Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle Aufgabe in unserem motivierten und multiprofessionellen Team mit aktiven Mitgestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Tarifgebundene Vergütung nach DRK Tarifvertrag Sachsen
• Sonderzahlungen
• Fachbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision
• Eine attraktive zusätzliche Altersvorsorge
• mindestens 30 Tage Urlaub + zusätzliches Frei am 24. und 31. Dezember
• Sonderurlaub bei Jubiläen und persönlichen Ereignissen
• Interne Fachberatung und Qualitätsmanagement

## Anforderungen:

• Abschluss als Staatlich anerkannter bzw. Diplom Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (m/w/d)
• Idealerweise Zusatzqualifikation für die beraterische/therapeutische Arbeit mit gewaltbetroffenen und traumatisierten Menschen
• Kenntnisse über Ursachen, Formen und Folgen von Gewalt sowie deren Zusammenhänge mit gesellschaftlichen Machtverhältnissen, Kenntnisse über Bewältigungsprozesse, soziale und rechtliche Rahmenbedingungen sowie Möglichkeiten der Unterstützung
• Erfahrungen und Kenntnisse in der geschlechterspezifischen Arbeit, eine feministische und diskriminierungskritische Grundhaltung
• Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten sowie zum souveränen Umgang mit Krisensituationen
• Erfahrungen und Kenntnisse in der Netzwerkarbeit
• Ein hohes Maß an Selbstreflektion, Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit, Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Weiterbildung, Supervision und Weiterentwicklung in unserem multiprofessionellen Team
• PKW-Führerschein (Klasse B) erforderlich und Bereitschaft zur Mobilität innerhalb des Landkreises Sächsische Schweiz-Osterzgebirge