Juristische:r Referent:in (m/w/d) im Sachgebiet Akademisches und Studiengangsangelegenheiten

Im Dezernat II – Studentische und Akademische Angelegenheiten – der FH Aachen ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:

Juristische:r Referent:in (m/w/d)

im Sachgebiet Akademisches und Studiengangsangelegenheiten

(Kennziffer: 31-1593)

Ihre Aufgaben

rechtliche Prüfung und administrative Begleitung der Hochschulrechtssetzung, insbesondere für Studiengänge

verwaltungsseitige Begleitung der Einrichtung, Änderung und Aufhebung von Studiengängen

Entwurf und rechtliche Prüfung von studiengangbezogenen Kooperationsverträgen sowie ggf. Koordination von und Mitwirkung an Vertragsverhandlungen

Beratung der Hochschulleitung, der Fachbereiche sowie verschiedener Hochschulgremien zu prüfungs- und zulassungsrechtlichen Fragen

Erstellung und Überarbeitung von Richtlinien, Leitfäden und Informationsangeboten zu studiengangrelevanten Themen

Mitarbeit an der verwaltungsseitigen Umsetzung und beständigen konzeptionellen Weiterentwicklung des integrierten Qualitätsmanagementsystems in Studium und Lehre der FH Aachen als systemakkreditierter Hochschule unter Berücksichtigung der einschlägigen rechtlichen Vorgaben

Planung, Organisation und Durchführung der internen (Re-)Akkreditierungsverfahren einschließlich der verfahrensbezogenen Dokumentenprüfung, Ansprache externer Gutachterinnen und Gutachter, Vorbereitung und Moderation von Sitzungen und Begehungen sowie Erstellung von Berichten und Beschlussvorlagen für die Akkreditierungs- und Leitungsgremien der Hochschule

Ihr Profil

erfolgreich mit mindestens der Note „befriedigend“ (6,5 Punkten) abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen

erste Berufserfahrung mit Bezug zum öffentlichen Recht in der öffentlichen Verwaltung von Vorteil

gute Kenntnisse der deutschen Hochschulstrukturen, des Bologna-Prozesses sowie des einschlägigen rechtlichen Rahmens für die Akkreditierung von Studiengängen wünschenswert

Verständnis für die Funktionsweise von Campusmanagementsystemen, Erfahrungen in der Nutzung (insbesondere in der Abbildung von Prüfungsordnungen) von Vorteil

sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit unterschiedlichen Interessensgruppen

sehr gut strukturiert, auffassungsstark, analytisch und in der Lage, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen

eigenverantwortlich, teamfähig, service- und lösungsorientiert

verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

sehr gute und anwendungsbereite Kenntnisse in der gängigen Bürosoftware

Wir bieten

eine verantwortungs- und anspruchsvolle Tätigkeit mit Gestaltungspotenzial in einem engagierten Team

Arbeitsbedingungen und Vergütung nach dem TV‐L

eine Stelle, die je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen mit der Entgeltgruppe 13 vergütet wird und unbefristet ist

regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 19 Stunden und 55 Minuten

flexible Arbeitszeiten; gelegentlich ist jedoch die Wahrnehmung von Terminen am Nachmittag und frühen Abend erforderlich

Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Belegplätze in einer Kindertageseinrichtung nach Verfügbarkeit, familienfreundliche Infrastruktur)

attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und des Hochschulsports

Die Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 15.09.2026 über unser Online-Bewerbungsportal.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Birgit Lenenbach, Telefon: 0241 6009‐51041, gerne zur Verfügung.