Fachbereichsleitung (m/w/d) Bautechnik

html Fachbereichsleitung (m/w/d) BautechnikFachbereich 4.1.2 - BautechnikKennziffer 245-48890 Der Fachbereich 4.1.2 - Bautechnik ist mit vielfältigen bautechnischen, städtebaulichen und baurechtlichen Fragestellungen befasst, die sich bei der Prüfung von Bauvorhaben und im Rahmen der Bauaufsicht ergeben.

Wesentliche Themen des Fachbereiches sind darüber hinaus insbesondere Fragen des baulichen Brandschutzes, der Grünordnung und die fachlichen Aufgaben der Unteren Denkmalschutzbehörde in enger Zusammenarbeit mit dem Bayerischen Landesamt für Denkmalpflege. Daneben berät der Fachbereich Bauherrn und Kommunen zu den von ihm betreuten Bauthemen und zu planerischen Fragen der Bauleitplanung. Zugleich wirkt die Leitung des Fachbereiches im Gutachterausschuss mit.

Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe wünschen und Teil unseres kollegialen und hochmotivierten Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerbungsende ist der 16.09.2026. Fachbereichsleitung (m/w/d) Bautechnik Fachbereich 4.1.2 - Bautechnik Kennziffer 245-48890 Ihre Aufgaben Personelle und fachliche Leitung des Fachbereichs Mitwirken im Gutachterausschuss Ihr Profil Diese Qualifikation setzen wir voraus: Beamter/Beamtin der 3. QE der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik – fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst (Fachgebiet Hochbau) oder Hochschulstudium (Bachelor, Dipl.

Ing. (FH) oder Master) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur, Städtebau, Raumplanung oder einer vergleichbaren für die Aufgabenwahrnehmung geeigneten Fachrichtung sowie mindestens mehrjähriger einschlägiger Berufs- und Leitungserfahrung entsprechend den Tätigkeitsfeldern Fundierte Fachkenntnisse im öffentlichen Baurecht Sprachkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1 Auf diese Kompetenzen kommt es uns an: Fähigkeit zur strategischen Steuerung Fähigkeit zur Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab: Kommunikations- und Konfliktlösefähigkeit Analytische Denkfähigkeit Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit Wir haben einiges zu bieten!

Sinnstiftende Arbeit Krisensicherer Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitmodelle Mobilarbeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Privatleben Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum Deutschland-Ticket Kostenlose Parkplätze Kantine Dienstwohnungen Betriebsevents Ferienwohnungen und Hütte Mitarbeiterrabatte Interesse?

Dann freuen wir uns bis zum 16.09.2026 auf Ihre Bewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerberportal - mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise und aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. Arbeitszeugnisse). Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie hier. Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie hier.

Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Unsere Auswahlentscheidung treffen wir unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls.

Attraktive Vergütung Ihre Ansprechpersonen Für allgemeine Fragen Vincent Gonschinska Recruiting Telefon: 089/6221-5204 Für fachliche Fragen Christian Kaiser Fachbereichsleitung Telefon: 089/6221-2570 Landratsamt München Mariahilfplatz 17 81541 München Referenznummer YF-50712 (in der Bewerbung bitte angeben)