Auslieferungsfahrer (m/w/d) mit Lagertätigkeiten

Für unsere Abteilung Hochschulgastronomie an dem Standort Warburger Str. 100 in Paderborn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Auslieferungsfahrer (m/w/d) mit Lagertätigkeit

in Teilzeit mit 32,5 h/ Woche.

Das Studierendenwerk Paderborn versorgt als sozialer Wegbegleiter die fast 25.000 Studierenden an den Hochschulstandorten Paderborn, Hamm und Lippstadt. Mit unseren vielfältigen Dienstleistungen unterstützen wir in allen Lebenslagen – von der Wohnraumvermittlung über die Mensa bis hin zur sozialen Beratung. Insgesamt fällt die Verwaltung von mehr als 1.850 Wohnplätzen in 9 Wohnanlagen in unseren Verantwortungsbereich.

Unsere Arbeit basiert gemäß unserem Leitbild auf den Werten „sozial, offen, zuverlässig“. Diese Leitwerte prägen nicht nur unsere Interaktionen mit den Studierenden, sondern auch das Miteinander in unseren Abteilungen.

Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns aktiv die Zukunft des STW!

• Transport und Verteilung von Gütern und Waren per KFZ/ Bulli zwischen unseren einzelnen Betriebseinheiten und Lagern, insbesondere Lieferung von Essen und Geschirr an unsere beiden Kindertagesstätten
• Warenannahme, Einlagerung sowie Warenzusammenstellung für unsere internen Verbrauchsstellen
• Mithilfe bei Bestandsaufnahmen, Bestandsüberwachungen und Inventuren

• Besitz der Führerscheinklasse C1 (bis 7,5 Tonnen)
• Gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau)
• Erfahrungen als Auslieferungsfahrer und in der Lagerverwaltung im Lebensmittelbereich sind von Vorteil

• Abwechslungsreiche Aufgaben und Mitarbeit in einem engagierten Team
• Einen attraktiven Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einer Vergütung nach TVöD (VKA) Entgeltgruppe 3
• Ein vorerst befristetes Arbeitsverhältnis in Form eines Jahresvertrags mit Möglichkeit der Weiterbeschäftigung
• Betriebliche Altersvorsorge sowie 30 Tage Jahresurlaub (bei 5-Tage-Woche)
• Jahressonderzahlung und die Option auf vermögenswirksame Leistungen
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell