Energiemanager (w/m/d) mit Nachhaltigkeitsberichterstattung
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e.V. |
Postleitzahl | |
Ort | Regensburg |
Bundesland | Region Regensburg, Bayern; Regierungsbezirk Oberpfalz; Bayern |
Gepostet am | 11.12.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
in Vollzeit mit 39 Wochenstunden - nach Absprache auch Teilzeit möglich.
Es handelt sich um eine neu geschaffene Stelle mit dem Auftrag, ein EnMS nach ISO 50001 aufzubauen und zu pflegen. Die Stelle ist in der Geschäftsstelle der KJF in Regensburg angesiedelt. Das EnMS umfasst alle Liegenschaften der KJF im Bereich der Diözese Regensburg. Die Stelle hat die Funktion des Energiemanagementbeauftragten und wird durch ein Energieteam unterstützt. Geplant ist eine Weiterentwicklung der Stelle zur Nachhaltigkeitsberichtserstattung.
Wir denken und handeln inklusiv. Unsere Stellenangebote stehen Menschen jeglichen Geschlechts und aller Religionszugehörigkeiten offen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ihre Aufgaben:
Ermittlung und Erfassung von Daten und Auswertung von Energiekennzahlen
Ermittlung von Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz und Berechnung der Wirtschaftlichkeit
Langfristig: Aufbau einer Nachhaltigkeitsberichterstattung
Das zeichnet Sie aus:
Technisches Verständnis für Energiethemen und hohe Affinität zu Zahlen
Kenntnis von EnMS nach DIN 50001, Berufserfahrung in diesem Bereich von Vorteil
Sehr gute Kommunikations-, Team- und Durchsetzungsfähigkeit
Sehr gute IT-Kenntnisse (insbesondere Excel)
Führerschein der Klasse B
eine positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger
Wir bieten Ihnen:
einen krisensicheren Arbeitsplatz
flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen eines Gleitzeitmodells mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem spannenden Aufgabengebiet und sehr guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten
eine kollegiale Arbeitsatmosphäre
Fort- und Weiterbildungen, die Sie wirklich voranbringen - fachlich und persönlich
ein Gehalt, das stimmt (Tarif AVR Caritas) - mit zusätzlicher Altersversorgung, mind. 30 Urlaubstagen, Zeitwertkonto, Corporate Benefits u.v.m.
Das sind wir:
Als Fachverband der kirchlich-karitativen Sozialarbeit und Träger von über 80 Einrichtungen und Diensten in der Diözese Regensburg setzt die KJF auf qualifizierte Mitarbeiter*innen, die sich mit uns gemeinsam für Menschen in besonderen, schwierigen Lebenssituationen engagieren. In Teilhabeeinrichtungen, Einrichtungen und Beratungsstellen der Kinder- und Jugendhilfe, der Heim- und Heilpädagogik und der beruflichen Rehabilitation beschäftigen wir 4.500 Fachkräfte in Niederbayern und der Oberpfalz.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an:
Wolfgang Berg , Abteilungsleiter Wirtschaft und Finanzen
Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e.V.
Telefon: 09 41 79 88 7-1 20
Weitere Infos unter:
ANR 5306
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